担当最基层的解读最贴心的验证（局党组书记、局长欧明久解读机构改革后城市管理局职责）

担当 最基层的解读 最贴心的验证

五河县城市管理局紧紧围绕县委提出的坚持“四轮驱动”守住“四条底线”实现“四个目标”的总体要求，全局上下查找差距，拉高标杆为实现城市管理让生活更美好担当作为。

     一是直面新挑战担当作为。随着城市管理体制改革深入推进，特别是本轮机构改革后我局的城市管理职责和综合执法权的大幅增加，面对新任务新挑战我们将增强为人民管好城市的责任感和使命感，始终保持昂扬的奋斗精神，推行城市管理的智慧化、信息化、网格化、全天候以绣花的功夫抓好城市精细管理。

     二是履职尽责实干担当。事业是干出来的，不是喊出来的，我们继续按照省级文明县城测评体系高标准管理城市，严格出店占道经营，严控道路扬尘防治，严格环卫作业质量监督考核，管好便民疏导点，做好泔水收集处置，抓好非机动车乱停乱放整治等以“成功不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，投身到创建安徽省文明县和省级卫生县城工作中，攻克文明创建顽疾，勇当“双创”排头兵，以钉钉子精神开展大型货运车辆乱停乱放，公共场所乱扔垃圾不文明行为整治，餐饮油烟治理，居民小区违建拆除等专项整治行动，解决群众关注难点、热点问题，增强人民群众获得感、幸福感。

     三是打造新时代新担当城管队伍。进入新时代，顺应新形势，新任务、新要求用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，以服务人民群众对美好城市环境的需求为己任，不断提升城管执法队伍责任担当意识，扎实开展“强基础、转作风、树形象”专项行动，强化政治业务和执法专业技能培训，提高综合执法能力，确保廉洁、公正、规范、高效地履行职责；推行“721”工作法，坚持通过“服务优化”解决70％的问题、通过“管理优化”解决20％的问题、通过“执法规范”解决10％的问题，提升队伍良好形象。举办“城管开放日”推出城管微信公众号，搭建互动平台，拉近城管与市民的距离，提升社会对城管工作的认同度和满意度。